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惠州市國(guó)有資本投資集團(tuán)有限公司2023年招聘公告

  • 招聘人數(shù):29
  • 工作性質(zhì):全職
  • 工作經(jīng)驗(yàn):
  • 工作地點(diǎn):惠州市惠城區(qū)
  • 學(xué)歷要求:本科
  • 工資待遇:
  • 發(fā)布日期:2023-10-16 11:53:15
  • 截止日期:2023-10-23

惠州市國(guó)有資本投資集團(tuán)有限公司2023年招聘公告


惠州市國(guó)有資本投資集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱集團(tuán)本部)成立于2021年8月,是惠州市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)(簡(jiǎn)稱惠州市國(guó)資委)深入貫徹落實(shí)市委、市政府深化國(guó)企改革戰(zhàn)略部署,著力打造的市場(chǎng)化國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)平臺(tái)。為持續(xù)建設(shè)一支高素質(zhì)專業(yè)化人才隊(duì)伍,面向社會(huì)公開招聘部分工作人員,本次招聘的主要單位有:集團(tuán)本部、惠州市創(chuàng)新投資有限公司(簡(jiǎn)稱惠創(chuàng)投)、惠州市智慧大數(shù)據(jù)有限公司(簡(jiǎn)稱大數(shù)據(jù))、深圳市德賽物業(yè)管理有限公司(簡(jiǎn)稱德賽物業(yè))、惠州市投資開發(fā)有限公司(簡(jiǎn)稱投開公司)、惠州市國(guó)惠資本私募基金管理有限公司(簡(jiǎn)稱國(guó)惠資本),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

 

一、招聘崗位 

招聘崗位數(shù)量25個(gè),招聘人數(shù)共29人,分類如下表:各招聘崗位工作職責(zé)、任職條件、薪酬待遇等詳見附件1.惠州市國(guó)有資本投資集團(tuán)有限公司2023年招聘崗位信息表。

 

二、招聘條件 

(一)基本條件

1.擁有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,具有良好的政治素質(zhì),品行端正;

3.具備正常履職責(zé)的身體條件和健康的心理素質(zhì);

4.敬業(yè)愛崗,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

5.符合招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)技術(shù)職稱或職業(yè)資格等任職條件;

6.應(yīng)聘人員是黨政機(jī)關(guān)或事業(yè)單位人員的,需承諾在確定考察對(duì)象前取得所在單位同意證明,若正式聘用后需放棄原有身份。

(二)不接受報(bào)名的情形

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.曾被開除公職的;

3.涉嫌違紀(jì)違法,或正在接受紀(jì)檢監(jiān)察部門審查尚未作出結(jié)論的;

4.尚未解除紀(jì)律處分的;

5.在以往公開招聘考試中被認(rèn)定為有考試作弊行為的;

6.個(gè)人信用存在重大違約行為的;

7.法律法規(guī)規(guī)定及其他不宜聘用的情形。

 

三、報(bào)名方式 

(一)報(bào)名時(shí)間:2023年10月10日9:00至10月21日18:00。

(二)在惠州市國(guó)資委網(wǎng)站下載并填寫《惠州市國(guó)資委所屬企業(yè)公開招聘人員報(bào)名表》(簡(jiǎn)稱報(bào)名表),備齊以下資料的圖片或掃描件:

1.身份證復(fù)印件;

2.全日制學(xué)歷證及學(xué)位證、最高學(xué)歷證(與全日制學(xué)歷相同的不重復(fù)提供);

3.學(xué)歷認(rèn)證證書(學(xué)信網(wǎng)或留學(xué)e網(wǎng)通);

4.執(zhí)業(yè)或從業(yè)資格證書(若有);

5.截止至報(bào)名結(jié)束當(dāng)天前一個(gè)月內(nèi)開具的無(wú)犯罪記錄證明;

6.個(gè)人信用信息概要(個(gè)人信用信息服務(wù)平臺(tái)ipcrs.pbccrc.org.cn);

7.個(gè)人簡(jiǎn)歷(包含詳細(xì)工作經(jīng)歷及工作成績(jī))。

將報(bào)表名及以上資料壓縮后發(fā)送至hzgthr@yeah.net,郵件主題格式為:姓名+崗位編碼。

 

四、資格審查 

根據(jù)招聘對(duì)象的條件及各崗位具體要求,在招聘公告結(jié)束后的5個(gè)工作日內(nèi)對(duì)投遞應(yīng)聘資料的人員進(jìn)行資格審查,查驗(yàn)核實(shí)有關(guān)證書、證明,并視情況需要,通過電話或視頻溝通確認(rèn)有關(guān)信息。資格審查貫穿公開招聘全過程,在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘資格條件的,取消其應(yīng)聘資格或錄用資格。通過資格審查者將電話通知筆試安排。

 

五、筆試面試 

(一)筆試成績(jī)

采用現(xiàn)場(chǎng)閉卷筆試,筆試結(jié)束后進(jìn)行心理素質(zhì)測(cè)評(píng),測(cè)評(píng)結(jié)果作為進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的重要參考。

筆試成績(jī)滿分100分,合格線為60分,主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)和理論知識(shí)等內(nèi)容。在筆試合格的應(yīng)聘人員中,根據(jù)成績(jī)高低,按招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員,確定入圍的應(yīng)聘人員將電話通知面試安排。

招聘崗位筆試合格的應(yīng)聘人員未達(dá)1:3比例的,按筆試實(shí)際合格人數(shù)確定入圍面試人員。因入圍面試人員放棄或被取消面試資格導(dǎo)致面試人選出現(xiàn)空缺的,在同一崗位筆試合格的應(yīng)聘人員中按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)入圍面試人員。

(二)面試成績(jī)

面試采用結(jié)構(gòu)化與開放式結(jié)合的方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分100分,合格線為60分,主要考察應(yīng)聘人員與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)能力、價(jià)值觀與勝任素質(zhì)等。

(三)總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

以上成績(jī)計(jì)算均按四舍五入保留兩位小數(shù),若總成績(jī)相等,以面試成績(jī)高的排位在前。根據(jù)總成績(jī)排位由高至低,按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定擬聘用人員。

(四)成績(jī)公布

面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)將筆試、面試情況及擬聘用人員名單通過惠州市國(guó)資委網(wǎng)站或公眾號(hào)、“惠州國(guó)投集團(tuán)”公眾號(hào)公布。

 

六、背景調(diào)查或考察 

擬聘用人員為企業(yè)關(guān)鍵崗位的需開展背景調(diào)查;擬聘用人員為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部的,參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))等有關(guān)要求,按集團(tuán)干部管理權(quán)限開展考察。

背景調(diào)查或考察不合格的不能錄用,并視情況依次遞補(bǔ)(未參加面試和面試不合格的人員不得遞補(bǔ))。

 

七、體檢 

擬聘用人員根據(jù)集團(tuán)通知安排,到市級(jí)及以上的綜合性三級(jí)醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))規(guī)定執(zhí)行。

擬聘用人員未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢。體檢不合格或自愿放棄體檢的,視情況依次遞補(bǔ)(未參加面試和面試不合格的人員不得遞補(bǔ))。

 

八、公示與聘用 

通過背景調(diào)查或考察、且體檢合格的擬聘用人員進(jìn)入公示環(huán)節(jié),名單在惠州市國(guó)資委網(wǎng)站或公眾號(hào)、“惠州國(guó)投集團(tuán)”公眾號(hào)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期間收到舉報(bào)投訴的,由市國(guó)資委和集團(tuán)聯(lián)合進(jìn)行調(diào)查處理,經(jīng)調(diào)查存在問題的,取消聘用資格。

公示期無(wú)異議的,由招聘單位向聘用人員發(fā)出錄取通知書,約定入職時(shí)間,并簽訂勞動(dòng)合同。

九、其他說明 

(一)每名應(yīng)聘人員只能選擇應(yīng)聘一個(gè)崗位,重復(fù)報(bào)名的以郵件時(shí)間較先的為準(zhǔn)。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)保證所填報(bào)資料的真實(shí)性,如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí),或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的,由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

(三)本次招聘涉及年齡、工作年限等計(jì)算截止時(shí)間為2023年9月1日。

(四)招聘工作人員將嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,對(duì)應(yīng)聘人員信息及提交的資料嚴(yán)格保密。

(五)本次招聘活動(dòng)不向應(yīng)聘人員收取任何費(fèi)用,不舉辦任何輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不指定任何參考用書和資料。

(六)惠州市國(guó)有資本投資集團(tuán)有限公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名、筆試面試、錄用等情況,變更崗位任職條件、調(diào)整或取消個(gè)別崗位招聘工作,并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

(七)招聘事宜咨詢電話:0752-2835518,廖先生,不接受關(guān)于考試內(nèi)容的咨詢。

  

 附件:1、惠州市國(guó)有資本投資集團(tuán)有限公司2023年招聘崗位信息表(點(diǎn)擊下載)

     2、惠州市國(guó)資委所屬企業(yè)招聘人員報(bào)名表(點(diǎn)擊下載)